Le contrat de travail à durée déterminée (CDD) 2e partie : ses caractéristiques

  • Contenu vérifié le 7 avr. 2016

Il existe deux types principaux de contrats à durée déterminée : les contrats conclus de date à date, et les contrats conclus sans terme précis. Ces contrats font l’objet d’une réglementation très précise, notamment en ce qui concerne leur durée, leur contenu, la durée de la période d’essai, les conditions de renouvellement ou de rupture, etc.

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