La loi de financement de la sécurité sociale pour 2026 modifie les conditions de cumul emploi-retraite pour un Gérant de SARL ou un Président de SAS. Le point complet sur les nouvelles règles et les stratégies à anticiper dès maintenant.
D’une façon générale, il n’est pas interdit aux Gérants de SARL de faire prendre en charge par leur société les cotisations sociales obligatoires dont ils sont redevables à titre personnel. Ce cas de figure est d’ailleurs prévu par les réglementations sociales et fiscales.
Le compte courant d’associé est un compte individuel ouvert dans la comptabilité au nom de chaque associé, et dans lequel sont inscrites les sommes qui lui sont dues par la société notamment les rémunérations qui n’ont pas pu lui être versées. Cette inscription a des conséquences au niveau fiscalité et charges sociales.