Le sort du bail commercial souscrit par une SARL ou une EURL en cas de départ à la retraite du Gérant ou de l'associé unique

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Le Gérant majoritaire d'une SARL, ou l'associé unique d'une EURL, qui entend faire valoir ses droits à la retraite ou qui devient titulaire d’une pension d’invalidité, dispose de facilités pour céder son bail commercial avec changement d’activité ou, à défaut de cession du bail, pour y mettre fin à tout moment sans avoir à attendre la prochaine échéance triennale.


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Pour bénéficier d'une retraite de base à taux plein dès l'âge légal de départ, deux dispositifs de rachat de trimestres existent, le rachat Fillon et le rachat Madelin, et les rachats effectués dans le cadre de ces dispositifs sont intégralement déductibles du revenu imposable (dans la limite de 12 trimestres).

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Le calcul de la GMP pour un Gérant salarié réserve bien souvent des surprises. Cette cotisation est en effet très pernicieuse et nombreux sont les Gérants qui se font prendre à ses pièges, en particulier lorsque le montant de leur rémunération n'est pas toujours identique, ou lorsqu'ils ne se la versent pas régulièrement.

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