Congé de paternité : plus besoin d'être le père pour en bénéficier
- 28 décembre 2012
- 1 min.
Depuis le 1er janvier 2013, le congé de paternité est devenu le « congé de paternité et d'accueil de l'enfant », et il est élargi à de nouveaux bénéficiaires.
Actualités
Retrouvez ici toute l'actualité utile pour le chef d'entreprise.
Le licenciement amiable désormais plus cher pour l'employeur
- 17 décembre 2012
- 1 min.
A partir du 1er janvier prochain, l'employeur qui conclura un licenciement amiable avec un salarié, devra payer le Forfait social de 20 % sur la part de l'indemnité exonérée de cotisations sociales.
Taxe sur les salaires : une assiette plus large et une nouvelle tranche d'imposition
- 15 octobre 2012
- 1 min.
Ces deux mesures ont été institutées par la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2013.
Heures supplémentaires : des précisions sur la suppression des exonérations de charges
- 17 septembre 2012
- 4 min.
C'est en principe à partir de ce mois de septembre que les heures supplémentaires ne sont plus exonérées de charges salariales et que la réduction de charges patronales disparaît pour les entreprises de 20 salariés et plus. Une circulaire administrative vient d'apporter des précisions importantes à cet égard.
Entreprises de moins de 20 salariés : précisions sur l'augmentation de la réduction Fillon
- 11 septembre 2012
- 1 min.
L'administration vient de revenir sur l'application du nouveau seuil d'effectif qui ouvre droit à la majoration de la réduction Fillon. Bien qu'issu d'une loi promulguée en mars dernier, ce nouveau seuil ne peut selon elle entrer en vigueur qu'à partir du 1er janvier 2013. Explications...
BTP : un guide pour travailler sans secousse
- 5 septembre 2012
- 1 min.
- 21 août 2012
- 8 août 2012
- 2 min.
- 31 juillet 2012
- 1 min.
- 19 juillet 2012
- 1 min.
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La réglementation française limitant l'exposition des conducteurs d'engins de chantier aux vibrations, les employeurs sont tenus à cet égard de mettre en place des mesures de prévention. Voici un nouveau guide pratique, téléchargeable gratuitement, destiné à vous aider dans ce sens.
Attention aux faux courriels de l'Urssaf !
L'Urssaf vient de lancer une alerte aux tentatives d'hameçonnage (ou phishing) par des courriels prétendument émis par elle.
Employeurs : deux nouvelles obligations d'affichages dans les locaux de travail
Quel que soit le nombre de leurs salariés, les employeurs sont désormais tenus à deux nouvelles obligations d'affichages dans leurs locaux : l'une se rapporte au harcèlement sexuel, l'autre au harcèlement moral.
Un nouveau modèle officiel de contrat d'apprentissage
Un nouveau modèle type de contrat, fixé par le Ministère du travail, doit désormais être utilisé pour toute embauche d'un apprenti. Par ailleurs, la liste des pièces justificatives qui peuvent être demandées à l'employeur est précisée.
Les heures supplémentaires de nouveau imposables à partir du 1er août
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Les députés ont abrogé le dispositif d'exonération fiscale des heures supplémentaires et complémentaires, ainsi que la réduction de charges salariales dont elles bénéficiaient. Cependant, ces deux changements n'entrent pas en vigueur à la même date.
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