Transactions intracommunautaires : l'Etat récapitulatif des clients et l'EMEBI
- 31 janvier 2025
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- 27 janvier 2025
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- 22 janvier 2025
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- 21 janvier 2025
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- Votre statut Bulletin de paye Fiche de paye president Président Sas Sasu
- 21 janvier 2025
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- 20 janvier 2025
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- 20 janvier 2025
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- 18 janvier 2025
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- 13 janvier 2025
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- Commercial Internet
L' Etat récapitulatif des clients (dit aussi "Etat recapitulatif TVA") doit être produit par toute société assujettie à la TVA et qui expédie des marchandises de la France vers un autre État membre de l’UE. L'EMEBI doit quant à lui être produit dans les mêmes circonstances mais uniquement par des sociétés préalablement désignées.
IFU : comment remplir la déclaration n° 2561 en ligne
Toute SARL, EURL, SAS ou SASU qui a versé des dividendes ou des intérêts sur les comptes courants d'associés au cours d'une année doit remplir et déposer le formulaire n° 2561 (aussi appelé IFU) au plus tard pour le 15 février de l'année qui suit. Voici comment procéder...
Les cotisations sociales d'un Président de SAS ou de SASU
Cette fiche présente, sous la forme d'un tableau, l'ensemble des cotisations sociales auxquelles sont actuellement assujetties les rémunérations des Présidents de SAS ou de SASU, ainsi que leur assiette.
Modèles de fiches de paye 2025 pour un Président de SAS ou de SASU
Selon que votre salaire est inférieur ou supérieur au plafond de la sécurité sociale, voici nos modèles de fiches de paie pour un Président de SAS ou de SASU en 2025.
Modèles de fiches de paye 2025 pour un Gérant de SARL
Selon que votre salaire est inférieur ou supérieur au plafond de la sécurité sociale, voici nos modèles de fiches de paie pour un Gérant de SARL en 2025.
Les cotisations sociales d'un cadre non Gérant
Cette fiche récapitule, sous la forme d'un tableau, l'ensemble des cotisations salariales et patronales dues pour un salarié non Gérant relevant du régime des cadres et employé dans une entreprise de moins de 11 salariés.
Les avantages en nature exonérés de charges et d’impôts : titres-restaurant, CESU, chèques-vacances, etc.
Comment augmenter vos salariés sans augmenter vos charges sociales ? En leur permettant de bénéficier des rares avantages en nature exonérés, par exemple les titres-restaurants, les CESU, les chèques-vacances, ou encore les chèques-cadeaux…
Barèmes 2025 des allocations forfaitaires pour frais professionnels (petits et grands déplacements)
Les frais supportés par les salariés (non gérants) à l'occasion de l'exercice de leur activité peuvent leur être remboursés au réel ou sous la forme d'allocations forfaitaires. Toutefois, celles-ci ne sont affranchies de cotisations sociales que dans la mesure où elles n'excèdent pas les montants fixés dans les barèmes suivants.
Le Document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP)
Quel que soit le nombre de ses salariés, tout employeur est tenu, sous peine d'amende, d’inventorier méthodiquement tous les risques existant dans son entreprise, de transcrire cet inventaire sur un “document unique”, appelé DUERP, et de définir des actions afin d'éliminer ces risques.
Quelles sont les mentions obligatoires sur un site web professionnel ?
Tous les sites internet édités à titre professionnel, qu'ils proposent des ventes en ligne ou non, doivent obligatoirement comporter un certain nombre de mentions légales. Pour une société, l'omission de l'une d'entre elles expose à une amende pouvant aller jusqu'à 375.000 €.
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