Réponses de la rédaction

Retrouvez ici nos questions/réponses afin de répondre à vos interrogations les plus courantes.

La fermeture administrative de notre entreprise, pour cause de pandémie, permet-elle de mettre un terme à la période d'essai d'un salarié récemment embauché ?

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Social

Un employeur peut-il demander à un salarié de revenir travailler ponctuellement alors que son entreprise est normalement fermée pour cause de chômage partiel ?

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Social

Lorsqu'un salarié est en arrêt maladie alors que la société est en activité partielle, comment cela se passe-t-il ?

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Social

Le temps de retard ou d’absence d’un salarié provoqué par une grève des transports doit-il être rémunéré ?

Social

Lorsqu'un salarié en déplacement professionnel est bloqué pour cause de grève des transports, l'employeur doit-il prendre en charge ses frais de repas et d'hébergement supplémentaire ?

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Covid-19 : Un salarié en arrêt pour garde d’enfants acquiert-il des droits à congés payés ?

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Arrêt de travail

Covid-19 : Peut-on mettre ses salariés au chômage partiel sans en demander l'autorisation à l'Etat ?

Social

Covid-19 : Où les entreprises peuvent-elles se procurer des masques de protection ?

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Covid-19 : l'arrêt de travail pour garde d'un enfant peut-il être prolongé ?

Social

Covid-19 : notre société sera probablement encore en chômage partiel le Lundi de Pâques : ce jour férié est-il pris en charge par l'Etat ou par l'employeur ?

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