La période d'essai est elle obligatoire lors de l'embauche d'un salarié ?
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Un employeur peut-il prêter de l'argent à un salarié ?
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En situation de cumul gérance-retraite, l'abattement fiscal de 10 % s'applique-t-il à la fois sur la rémunération et sur les pensions ?
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Un Gérant détenant exactement 50 % des parts peut-il bénéficier d'un contrat de travail au sein de sa société et de l'assurance chômage ?
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Que se passe-t-il lorsqu’on ne peut pas payer ses cotisations personnelles ?
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Une mise à pied conservatoire est-elle une sanction disciplinaire ?
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Faut-il attendre que la réserve légale soit égale à 10 % du capital pour pouvoir procéder à une distribution de dividendes ?
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Un salarié a-t-il droit à un congé lorsque son enfant est malade ?
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Peut on procéder à une rupture conventionnelle avec un salarié en arrêt maladie ?
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Le budget alloué par l'employeur, pour l’organisation de moments conviviaux internes à l’entreprise, est-il assujetti à cotisations sociales ?
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