Un employeur peut-il demander à un salarié de revenir travailler ponctuellement alors que son entreprise est normalement fermée pour cause de chômage partiel ?
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Réponses de la rédaction
Retrouvez ici nos questions/réponses afin de répondre à vos interrogations les plus courantes.
Lorsqu'un salarié est en arrêt maladie alors que la société est en activité partielle, comment cela se passe-t-il ?
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De quels recours dispose-t-on lorsque l'aide du fonds de solidarité nous est refusée ?
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- Cotisations sociales
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Ma société étant domiciliée à mon domicile, dois-je produire la déclaration des loyers réclamée cette semaine par l’Administration fiscale ?
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En cas de cogérance 50/50, l'entreprise perd-elle le bénéfice du fonds de solidarité si l'un des deux cogérants est titulaire d'un contrat de travail à temps complet ?
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Notre société ayant fait un don de masques à un hôpital au début de la crise, a-t-elle droit à la réduction d’impôt pour don aux œuvres ?
Une holding peut-elle bénéficier du fonds de solidarité (même s’il s’agit d’une holding financière)?
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Fonds de solidarité : quelles sont les suites d'un contrôle après réception de l'aide ?
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Lorsque le Gérant récupère à titre personnel les aides versées à sa société par le fonds de solidarité, est-il exact que celles-ci sont exonérées pour la société mais imposables et soumises à cotisations au nom du Gérant ?
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Existe-t-il un seuil de rémunération en-dessous duquel les Gérants minoritaires ne seraient pas tenus de cotiser au régime des cadres ?
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