Réponses de la rédaction

Retrouvez ici nos questions/réponses afin de répondre à vos interrogations les plus courantes. 

Doit-on respecter un délai de carence entre deux CDD pour remplacer un salarié absent ?

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En cas de transformation d'un CDD en CDI, l'indemnité de précarité est-elle due et qu'en est-il de l'ancienneté du salarié ?

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Un(e) Gérant(e) de SARL absent(e) pour maladie ou maternité peut-il se faire remplacer par un salarié en CDD ?

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