Intermittent du spectacle et Gérant d'une SARL ou d'une EURL : c'est possible !

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Il n'est pas interdit à un intermittent du spectacle d'exercer une activité professionnelle autre, que ce soit à titre salarié ou non salarié. Ainsi, un intermittent du spectacle peut parfaitement être Gérant majoritaire ou minoritaire d'une SARL ou d'une EURL. Cependant, cette double activité peut avoir des conséquences au niveau de son indemnisation.


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Le bénéfice de la prime d'activité n'est pas lié au statut professionnel. Les Gérants de SARL ou d'EURL peuvent donc en bénéficier eux aussi, dès lors qu'ils remplissent les conditions pour cela.

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Le logement de fonction est un local d’habitation qui appartient ou qui est loué par la société et qui est mis à la disposition du Gérant, soit à titre gratuit, soit moyennant une participation minime de sa part. Il peut s’agir d’une maison ou d’un appartement ; il peut être adjacent aux locaux professionnels ou être situé en un tout autre endroit, cela est indifférent.

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Le mode de déclaration des avantages en nature est différent selon que l'on est gérant majoritaire, gérant minoritaire, ou gérant associé unique d'une Eurl qui n'a pas opté pour l'impôt sur les sociétés.

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